Zonder inclusieve werkomgeving is er geen kans op activering. Als Brugfiguur Werk flankeert Ruth Claes in 2024 dienstverleners en werkgevers die daar innovatief mee omspringen. In deze slotconferentie van het project...

In Tongeren verzamelden de deelnemers van de Mediawijs Digironde voor een inspirerend bezoek aan DIGbij en DIGI-taal. Deze projecten werden gekozen uit honderden digitale inclusie-initiatieven in Vlaanderen en behoren tot de...

Alina is een moedige vrouw uit Oekraïne die door de oorlog haar thuisstad ontvluchtte en naar België reisde om veiligheid te zoeken. Hier heeft ze een nieuw leven opgebouwd en werkt...

90% van onze medewerkers is veerkrachtig, zo blijkt uit een doorlichting van Mensura. Een positieve belichting op dag van de huishoudhulp.

Het Qfor WSE kwaliteitscertificaat is nogmaals behaald. Dit certificaat is het kwaliteitsbewijs bij uitstek voor organisaties actief in werkgelegenheid, professionele vorming en sociale economie in Vlaanderen.

IN-Z neemt LIV aan het werk over en dat werd dinsdag 20 februari 2024 feestelijk gevierd. De overname creëert een complementair aanbod aan de begeleiding en het werkgeverschap bij IN-Z.

IN-Z richtte in 2016 HOST op, voluit Horeca via Sociale Tewerkstelling. Achter de kookpotten in Runkst staat kok Gilles van Quickelberge. Deze rasechte, maar uitgeweken Gentenaar heeft koken in zijn DNA...

IN-Z en VDAB zijn hechte partners in het streven naar een inclusieve arbeidsmarkt. De nieuwste toevoeging op de IBO-regeling, werd door IN-Z aangegrepen als extra mogelijkheid om werkzoekenden aan een job...

De ideale versterking is misschien wel een werknemer met een afstand tot de arbeidsmarkt.

Dastagir groeide binnen IN-Z door tot vaste brugfiguur. Hij ondersteunt kansarme gezinnen en nieuwkomers, toont hen de weg naar de arbeidsmarkt. Zijn eigen parcours was ook niet gemakkelijk.