IN-Z draagt zorg voor koopkracht

IN-Z zal opnieuw extra budget vrijmaken om de koopkracht van haar 1.200 medewerkers te verhogen. We maken hiervoor 250.000 euro aan eigen middelen vrij die we recurrent investeren in maatregelen die een directe impact hebben op de koopkracht van onze werknemers. Zo zullen de bedragen voor maaltijdcheques en kilometervergoeding aanzienlijk stijgen.

Die beslissing viel op 22 november na overleg tussen IN-Z en werkgever- en werknemersdelegaties van de vakbondscentrale ACV Puls en BBTK.

Koopkracht

“Door voor ons te werken, overwinnen onze medewerkers vaak obstakels op vlak van taal, vervoer, opleiding of gezin”, legt algemeen directeur Ruth Claes uit. “Dan mogen hun inspanningen en werk best wel lonend zijn.”

“De huidige energiecrisis en stijgende levensduurte baart onze medewerkers zorgen en heeft een grote impact op hun koopkracht”, gaat Claes verder. “Als sociale ondernemer vind ik het belangrijk dat wij het mogelijke doen om die zorg voor een stuk weg te nemen.”

Concreet gaat het om volgende koopkrachtverhogende maatregelen:

  • Maaltijdcheques
    Vanaf januari 2023 zullen alle medewerkers van IN-Z verhoogde maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag ontvangen, het wettelijk voorziene maximumbedrag. De werknemersbijdrage blijft daarbij ongewijzigd.
  • Kilometervergoeding
    Naast een verhoging van de maaltijdcheques zal ook de kilometervergoeding die medewerkers voor hun werkverplaatsingen ontvangen, verhoogd worden. De vergoeding voor afgelegde kilometers zal daardoor stijgen van €0,22/km naar €0,31/km vanaf januari 2023.

Deel dit bericht

Ontdek ook deze nieuwsberichten

Individueel Maatwerk

17% van de werkzoekenden in ons land heeft een arbeidsbeperking.
𝗜𝗻𝗱𝗶𝘃𝗶𝗱𝘂𝗲𝗲𝗹 𝗠𝗮𝗮𝘁𝘄𝗲𝗿𝗸 is voor ons dé manier om mensen boven de radar te krijgen. IN-Z is zelf al jaar en dag werkgever van Individuele Maatwerkers (vroeger LDE) en weet dat er nog gigantisch veel potentieel zit voor de reguliere arbeidsmarkt.

Lees verder »

Medewerker in de kijker: het verhaal van Amal

Na drie jaar is Amal eindelijk herenigd met haar gezin in Borgloon. In slechts twee maanden tijd is ze al actief als vrijwilliger bij IN-Z en werkt ze hard aan haar toekomst. Terwijl haar kinderen zich aanpassen, leert Amal Nederlands en bouwt ze een netwerk op.

Lees verder »

Inspiratiesessie: ‘Jouw werkvloer: de lift naar de arbeidsmarkt vóór elke student’

Gratis inspiratiesessie: ‘Jouw werkvloer: de lift naar de arbeidsmarkt voor élke student’. Gratis inspiratiesessie: 𝐈𝐧𝐬𝐩𝐢𝐫𝐚𝐭𝐢𝐞𝐬𝐞𝐬𝐬𝐢𝐞: 𝐣𝐨𝐮𝐰 𝐰𝐞𝐫𝐤𝐯𝐥𝐨𝐞𝐫 𝐚𝐥𝐬 𝐥𝐢𝐟𝐭 𝐧𝐚𝐚𝐫 𝐝𝐞 𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐝𝐬𝐦𝐚𝐫𝐤𝐭 𝐯𝐨𝐨𝐫 é𝐥𝐤𝐞 𝐬𝐭𝐮𝐝𝐞𝐧𝐭

Lees verder »